Блинная "Масленица" - удачный семейный бизнес Дмитрия и Екатерины Бачериковых. Разработка франшизы: компания Brand Development Group и Российская Ассоциация Франчайзинга RAF.RU
ОПИСАНИЕ ФРАНЧАЙЗИНГА НА ПРИМЕРЕ ОДНОЙ ИЗ САМЫХ ПОПУЛЯРНЫХ ФРАНШИЗ
Хотите открыть свой бизнес?
Что самое неприятное в новом бизнесе? Риск прогореть на начальном этапе. Но риска нет, если Вы работаете под известной торговой маркой....подробнее >>>
Франшиза
Вот как определяют термин франшиза разные источники:
1. Франшиза - это совместные права промышленной и интеллектуальной собственности на торговые марки и товарные знаки, наименования фирм, на авторские нрава, конструкторские разработки, "ноу-хау" или патенты, которые должны ...подробнее >>>
"Реферат франчайзинг "
Тема: Форма международного бизнеса: франчайзинг, особенности организации
История развития франчайзинга
История развития франчайзинга уходит своими корнями в средневековье. В Оксфордском словаре английского языка (1933 г., стр....подробнее >>>
Сущность франчайзинга
Для нашей экономики франчайзинг сегодня является относительно новым явлением, в то время как в других странах он практикуется как средство обеспечения потребностей общества в различных товарах и услугах....подробнее >>>
Ассоциация франчайзинга
5 необходимых шагов:
Узнайте, что такое франчайзинг
Это легко. В московском центре франчайзинга вы сможете найти множество публикаций, которые помогут вам разобраться в деталях этой концепции....подробнее >>>
Франчайзинг в малом бизнесе
Современное развитие малого бизнеса требует решения целого ряда проблем, которые могут существенно снижать экономическую эффективность предпринимательства. Наиболее сложными являются:
необходимость расширения реализации продукции, произведенной одной фирмой на широком, часто ...подробнее >>>
Франшиза - это... (еще несколько определений франшизы)
Франшиза — это прежде всего раскрученный брэнд и его репутация, и только затем всё остальное. Впрочем, причиной неудач многочисленных франшизных проектов оказывается как раз «всё остальное»: однажды разочаровавшийся клиент не будет разбираться, кто виноват — держатель торговой марки или ...подробнее >>>
Франшизные предприятия
ФРАНШИЗА ПРОГРЕССИРУЕТ
В мировой практике франчайзинг считается одним из самых эффективных способов развития бизнеса для успешных фирм. Для мелкого же или начинающего предпринимателя это наилучшая возможность организовать надежное дело....подробнее >>>
Понятие франчайзинг
Сегодня франчайзинг самый интенсивно развивающийся и надежный метод ведения бизнеса. Российская пресса активно информирует нас о том, что такое франчайзинговые технологии, как они прогрессируют в российской экономике....подробнее >>>
Понятие коммерческой концессии
Популярно о коммерческой концессии
Институт коммерческой концессии, введенный в современное российское гражданское законодательство Гражданским кодексом РФ в 1996 г., до сих пор не получил широкого признания в деловых кругах....подробнее >>>
Один из крупнейших ритейлеров в России компания «Росинтер» стала владельцем ресторана T.G.I. Friday’s, который расположен в центре Варшавы. Это позволило «Росинтер» стать единственным франчайзи компании ...
Известная японская кинофраншиза «Годзилла» готовится к своему воскрешению. Доверить его решили создателю малобюджетной ленты «Монстры» Гарету Эдвадсу. Скорее всего, проект лишь перезапустит франшизу, но сохранит японскую стилистику и колорит....
Салехард - единственный город на Земле, который находится на Полярном круге. Именно здесь 18 декабря в здании торгового центра «Мегатойз» состоялось открытие нового кафе компании «Баскин Роббинс»....
Совсем недавно стало известно, что приквел франшизы «Чужой» получил официальное название. Следующая часть известной ленты будет называться «Рай». К съемкам творческая группа планирует приступить уже в марте 2011 года....
X5 Retail Group начала серию крупных проверок качества продаваемых продуктов. Помогать руководству компании будут простые покупатели. Проект будет охватывать все стадии, которые проходит товар прежде, чем попасть в корзину потребителя....
30 ноября состоялось торжественное открытие гостиницы Tulip Inn Putnik Belgrade, принадлежащей группе компаний «Метрополь». Так завершилась реконструкция здания гостиницы, начатая в 2008 году с фондом в 7 млн. евро....
Потребительский рынок Москвы может быть построен на основе франчайзинга. Так считает Российская ассоциация франчайзинга (РАФ), которая обратилась к правительству столицы с соответствующим предложением об объединении усилий бизнес-сообщества и власти в этом направлении....
Пекарни и кондитерские, открытые по франшизе, являются хорошим вариантом семейного бизнеса, выполняющего важную социальную функцию.
Об этом 29 октября в Нальчике заявил исполнительный директор Российской ассоциации франчайзинга (РАФ) Юрий Михайличенко, выступая на проводимом впервые ...
Компания «НББ-девелопмент» передаст в управление международному гостиничному оператору Interstate Hotels & Resorts (IHR) четыре отеля в комплексе «Горная карусель» в Красной Поляне....
* * *
Москва, Россия и весь мир
Реклама
Франшиза Zara - Франчайзинг магазина модной одежды Zara, ZaraZara, Bershka, Promod и другие бренды из Италии, Франции, Испании, Турции, Китая
Личный помощник (референт) директора
Приглашаем на работу в группу франчайзинговых компаний. Мы являемся прямым работодателем, поэтому приглашаем ТОЛЬКО на те вакансии, которые сегодня опубликованы на этом сайте.
По результатам исследований SuperJob нам присвоено звание "Привлекательный работодатель".
Вакансия: Личный помощник (референт) директора
Зарплата: 1000-2000$
Коротко о вакансии: Девушка, до 27 лет, яркая презентабельная внешность, высокий IQ, интеллигентные манеры, отличное знание интернета, опыт работы секретарем или менеджером от 2 лет, стремление к карьере.
Контакты: Заполните анкету в конце текста. Обязательно перед тем, как связаться с нами, внимательно прочитайте подробности. Просьба обращаться к нам только в том случае, если Вы полностью соответствуете данной вакансии.
Подробности:
Офис, руководство секретарями, набор кадров, интернет, e-mail, телефон, реклама, документация, помощь шефу в делах, сопровождение в поездках, помощь в переговорах с партнерами, решение всех возникающих текущих вопросов.
Желательно отсутствие у Вас семейных проблем, так как возможны срочные и длительные командировки с шефом за границу.
Обратите внимание: личный помощник руководителя - это вакансия, к которой предъявляются более высокие требования, чем к обычному секретарю. Если Вы не уверены в себе, посмотрите: возможно, для начала Вам подойдет менее ответственная должность секретаря с дальнейшим ростом.
ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ ВСЕХ НАШИХ ВАКАНСИЙ:
Условия при приеме на работу:
Если Вы полностью соответствуете описанной вакансии, то мы готовы пригласить Вас на собеседование. Для этого необходимо заполнить анкету либо связаться с нами способом, указанным в начале описания вакансии.
ВНИМАНИЕ: если по каким-либо причинам анкета не отправляется, можете отправить ответы на вопросы, резюме и вложенные фотографии по адресу:
Условия работы:
График работы: пятидневка 9-18ч. или 10-19ч. (у веб-мастеров, ассистентов по модной одежде и личных помощников график ненормированный, зависит от графика руководителя). Обучения нет, но возможно предоставление неоплачиваемой стажировки на 1-2 недели для вхождения в курс дела (в этом случае укажите об этом в последнем пункте анкеты). Проработавшим в компании не менее полугода мы предоставляем хорошие возможности стать руководителем или специалистом в сфере франчайзинга, консалтинга, брендинга. Испытательный срок 1-2 месяца. На испытательный срок оклад по договоренности, оформление по временному договору. После испытательного срока оформление по ТК. В случае учебы или семейных проблем предоставляется административный отпуск. Девушкам по желанию ежемесячно предоставляется 3-дневный неоплачиваемый отпуск без объяснения причин.
Уровень зарплат в нашей компании на сегодняшний день: от 25 000 рублей (секретарь, курьер), до 20 000$ (премиальные руководителя одного из проектов), средний уровень зарплат повышается постоянно.
Зарплата стабильная, без задержек.
Комфортный офис в элитном бизнес-центре, исторический центр Москвы.
Возраст и состав: коллектив молодой, дружный, в московском офисе
40 человек (количество сотрудников в открытых нами франчайзинговых филиалах учету не поддается, так как это отдельные юрлица). Возраст сотрудников 18-30 лет, руководителей 20-50 лет. Также с нами работает множество интернет-фрилансеров в различных регионах России и СНГ.
Курение: не приветствуется, но для ценных сотрудников делается исключение.
Алкоголь: можно, если не мешает бизнесу. А дни рожденья или другие знаменательные события с удовольствием можем отметить вместе.
Личностные характеристики: принимаются только оптимисты с высоким интеллектом и мотивацией на карьеру и высокие заработки - бизнес должен делаться красиво с улыбкой и хорошим настроением.
Карьера: гарантируется всем. Мы принимаем на работу только карьеристов в хорошем смысле этого слова. Наши сотрудники становятся специалистами экстра-класса в сфере франчайзинга, маркетинга, рекламы, многие из них сейчас работают в руководстве известных российских франчайзинговых торговых марок или руководят нашими дочерними предприятиями.
О компании:
Группа компаний, работающая в сфере франчайзинга, а также интернета, брендинга, банковских услуг, модной одежды, товаров для здоровья. Мы работаем на рынке с 80-х годов, а последние несколько лет являемся лидерами в секторе франчайзинга с помощью использования уникальных рекламных и интернет-технологий.
Частый вопрос, который нам задают: как у Вас с кризисом? Ответ: никак. Мы много лет занимаем уникальную нишу на рынке. Рынок франчайзинга в России появился недавно и это один из немногих видов бизнеса, который растет даже во время кризиса. На сегодняшний день заказов у нас больше, чем мы можем выполнить. Приходите, делайте карьеру, зарабатывайте!
Месторасположение офиса: м.Смоленская
Условия прохождения собеседования:
Если мы пригласили Вас на собеседование, то до начала собеседования Вам необходимо внимательно ознакомиться с нашим сайтом.